Pemerintah Indonesia resmi meluncurkan Program Magang Nasional yang membuka kesempatan bagi 20.000 fresh graduate untuk memperoleh pengalaman kerja langsung dengan kompensasi menarik: gaji setara Upah Minimum Provinsi (UMP) selama enam bulan.
Dilansir dari Detik yang mengutip laman Sekretariat Kabinet RI, Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto menjelaskan bahwa program prioritas nasional ini tengah memasuki tahap finalisasi bersama Kementerian Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi.
Inisiatif ini merupakan bagian dari paket stimulus ekonomi 2025 yang dirancang untuk mempercepat penyerapan tenaga kerja baru serta membantu transisi lulusan perguruan tinggi dari dunia akademik ke dunia industri.
Pemerintah menyiapkan anggaran Rp198 miliar untuk tahap pertama program ini.
Tidak semua lulusan perguruan tinggi bisa mengikuti program ini. Hanya 20.000 peserta yang akan diterima dengan persyaratan sebagai berikut:
- Lulusan perguruan tinggi Strata 1 (S1) atau Diploma 3 (D3).
- Fresh graduate dengan masa kelulusan maksimal satu tahun.
- Tidak ada batasan usia, selama statusnya baru lulus.
- Bersedia mengikuti magang selama enam bulan penuh.
Program ini akan dijalankan melalui kolaborasi antara pemerintah pusat, pemerintah daerah, perguruan tinggi, dan sektor industri. Peserta diminta menyiapkan dokumen administrasi yang akan diumumkan lebih lanjut.
Menurut rencana, pendaftaran dimulai Oktober 2025, dan pelaksanaan magang akan digelar serentak di berbagai provinsi mulai kuartal akhir tahun ini.
Program Magang Nasional diharapkan memberikan manfaat nyata, antara lain:
- Memberikan pengalaman kerja riil agar lulusan baru siap kerja, bukan sekadar mengandalkan ijazah.
- Menargetkan 10 persen peserta langsung terserap sebagai pegawai tetap setelah magang selesai.
- Mendorong distribusi tenaga kerja yang lebih merata, tidak hanya terkonsentrasi di kota besar, tetapi juga mencakup provinsi luar Jawa dan daerah dengan potensi industri.
Program Magang Nasional ini bisa menjadi angin segar bagi fresh graduate di Indonesia. Dengan gaji setara UMP, durasi yang cukup panjang, serta dukungan pemerintah, program ini berpotensi menjadi jembatan kuat antara dunia pendidikan dan dunia kerja.
Namun, keberhasilan program sangat bergantung pada pelaksanaan di lapangan, pengawasan yang ketat, serta sinergi antara pemerintah, kampus, dan dunia industri. Jika berjalan efektif, program ini bisa menjadi langkah penting mengurangi pengangguran lulusan baru sekaligus meningkatkan kualitas tenaga kerja nasional.
